Saiba o que avaliar antes de mudar de emprego
Categoria: Outros
Quando as pessoas decidem mudar de emprego, elas devem ficar atentas aos pontos que devem avaliar antes de tomar a decisão final. É importante deixar bem claro os motivos pelo qual você está pedindo demissão para não se arrepender depois. Então, confira algumas dicas e saiba o que avaliar antes de mudar de emprego.
Motivação profissional – É importante refletir sobre as atividades que você realiza no trabalho. Você gosta do que faz? Possui facilidade para realizar as tarefas designadas para o seu cargo? Quando fala sobre a empresa pela qual trabalha, sente orgulho? Nenhum local de trabalho se livra dos problemas, mas ficar em um lugar que não desperta mais seu interesse pode ser um sinal de que mudanças são necessárias.
Salário – Um dos fatores mais importantes que a pessoa deve avaliar é se a concorrência oferece um melhor salário, sem precisar se sujeitar a um trabalho de piores condições. Além disso, não se esqueça dos benefícios: vale-transporte, plano de previdência e convênio médico.
Perspectiva de crescimento – Outro ponto muito importante a ser avaliado quando se pensa em mudar de emprego é se no cargo atual, ou no pretendido, existem chances de você crescer dentro da empresa. Então, se você é um funcionário (a) exemplar, mas já percebeu que somente será possível subir no cargo se o seu chefe mudar de emprego, pense bem se vale a pena aguardar pela sua chance.
Relacionamento com os colegas – Manter um bom relacionamento com os companheiros de trabalho é outro fator importante a ser levado em consideração no emprego. Portanto, evite confusões, procure ser mais tolerante e flexível. E, não deixe que os problemas com os colegas atrapalhem o seu desempenho profissional na empresa.
Qualidade de vida – Não adianta você ter uma avaliação positiva de sua carreira, se ela não permite que você pratique atividades físicas, coma direito ou tenha os fins de semana livre para ter momentos de lazer e descanso. O emprego não pode atrapalhar sua qualidade de vida.
Por fim, essas foram apenas algumas dicas sobre quais são os pontos mais importantes para se avaliar antes de decidir mudar de emprego. Mais, além disso, você deve analisar todos os impactos que a mudança causará em sua vida e não pensar somente no salário.
Motivação profissional – É importante refletir sobre as atividades que você realiza no trabalho. Você gosta do que faz? Possui facilidade para realizar as tarefas designadas para o seu cargo? Quando fala sobre a empresa pela qual trabalha, sente orgulho? Nenhum local de trabalho se livra dos problemas, mas ficar em um lugar que não desperta mais seu interesse pode ser um sinal de que mudanças são necessárias.
Salário – Um dos fatores mais importantes que a pessoa deve avaliar é se a concorrência oferece um melhor salário, sem precisar se sujeitar a um trabalho de piores condições. Além disso, não se esqueça dos benefícios: vale-transporte, plano de previdência e convênio médico.
Perspectiva de crescimento – Outro ponto muito importante a ser avaliado quando se pensa em mudar de emprego é se no cargo atual, ou no pretendido, existem chances de você crescer dentro da empresa. Então, se você é um funcionário (a) exemplar, mas já percebeu que somente será possível subir no cargo se o seu chefe mudar de emprego, pense bem se vale a pena aguardar pela sua chance.
Relacionamento com os colegas – Manter um bom relacionamento com os companheiros de trabalho é outro fator importante a ser levado em consideração no emprego. Portanto, evite confusões, procure ser mais tolerante e flexível. E, não deixe que os problemas com os colegas atrapalhem o seu desempenho profissional na empresa.
Por fim, essas foram apenas algumas dicas sobre quais são os pontos mais importantes para se avaliar antes de decidir mudar de emprego. Mais, além disso, você deve analisar todos os impactos que a mudança causará em sua vida e não pensar somente no salário.
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Título: Saiba o que avaliar antes de mudar de emprego
Autor: Rua Direita (todos os textos)
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